photo Directeur général/Directrice générale d'établissement public

Directeur général/Directrice générale d'établissement public

Emploi Social - Services à la personne

Plédran, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Le CCAS de Plédran, commune de près de 7 000 habitants située au sein de l'agglomération de Saint-Brieuc, recrute un Directeur (H/F) pour le CCAS et l'EHPAD « Bel Orient », établissement de 50 résidents à taille humaine. L'EHPAD « Bel Orient » constitué d'une équipe pluridisciplinaire engagée et investie est doté d'équipements facilitants les conditions de travail (rails de transferts, etc.). Sous l'autorité du Président du CCAS, vous assurez la direction du CCAS avec l'assistance d'un agent administratif à mi-temps. Sous l'autorité du Président du CCAS, vous assurez la gestion d'un établissement accueillant des personnes âgées dépendantes. Vous exercez la responsabilité administrative, financière et logistique de la structure et coordonnez le projet d'établissement. L'EHPAD « Bel Orient » bénéficie de la mutualisation des fonctions supports avec l'EHPAD « Louis Morel » de Ploeuc-L'Hermitage. Cela permet au Directeur (H/F) d'être assisté par des experts sur les fonctions de comptabilité, d'analyse financière et de gestion des ressources humaines. Activités principales : EHPAD (0.80 ETP => présence à l'EHPAD 4 jours par semaine) 1-Elaborer et mettre en œuvre le projet[...]

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Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi Restauration - Traiteur

Petit-Quevilly, 76, Seine-Maritime, Normandie

Pour compléter notre équipe, nous recherchons un(e) référent(e) vente pour notre boulangerie. Description du poste Chez nous, le référent vente est un modèle pour l'équipe de vente par son âme commerçante et ses talents d'animateur d'équipe. Il accompagne et encadre le pôle Vente de manière autonome et efficace (merchandising, relance cuisson, reproduction, tenue de la salle, ouverture des caisses et clôture financière journalière) Il est un référent pour son équipe par son leadership, son implication, sa rapidité d'analyse et de réaction et son enthousiasme. Vos Missions: Si vous les acceptez : (et le tout dans des conditions de travail) : 2 jours off consécutifs (selon planning) Au moins 1 WE par mois Ambiance familiale et esprit d'équipe garanti ! 1 baguette / jour Remise employé (30% sur tous les produits) Primes sur challenge I- GESTION DE LA VENTE Garantir l'accueil, le service et le conseil optimum de votre clientèle par une connaissance produit. Proposer des produits complémentaires par des ventes additionnelles ou suggestives Gestion des opérations d'encaissement Réassortiment des produits en boutique, gestion des vitrines, gestion des stocks (commande,[...]

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Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation -CIP-

Emploi Economie - Finances

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Pour renforcer nos équipes, nous recherchons un(e) conseiller(ère) en insertion sociale et professionnelle confirmé(e) qui sera référent Justice. Le conseiller référent justice de la Mission Locale accompagnent les jeunes en milieu fermé et en milieu ouvert. Il assure des permanences au sein des établissements pénitentiaires et doit adapter les pratiques à l'enviro En collaboration et complémentarité avec les autres membres de l'équipe, vous assurerez les missions d'accueil, information, orientation et accompagnement. Vos missions : - Assurer les permanences et les suivis individuels des jeunes de 16 à 25 ans détenus dans les établissements pénitentiaires en relation avec le SPIP et/ou en relation avec la Protection Judiciaire de la Jeunesse (PJJ) - Accompagner les jeunes incarcérés condamnés et/ou prévenus vers l'intégration sociale, l'emploi et/ou la formation, avec pour objectifs, l'insertion professionnelle et sociale et la prévention de la récidive. - Prendre les rendez-vous nécessaires pour la concrétisation du projet professionnel défini avec chaque jeune détenu, rédiger les documents inhérents à ces rendez-vous (cycle de permission de sortir, convocation, bilan[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi

Saint-Saturnin, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le Pôle Régional recrute : Un(e) Gestionnaire Des Ressources Humaines (H/F) - Poste en C.D.I à pourvoir dès que possible à temps plein Et si vous rejoigniez le Pôle Régional du Handicap ? Nous sommes une association de gestion d'établissements et services dédiés à l'activité de rééducation et à l'accompagnement des personnes atteintes d'un handicap moteur, hébergement et accompagnement à domicile. Cela fait plus de 50 ans que le PRH s'y consacre ! A travers nos différents établissements tels que la M.A.S Handi-Village et le centre de l'Arche situés à Saint-Saturnin, nos 450 collaborateurs contribuent chaque jour à l'efficacité et au développement du PRH. Vos missions seront les suivantes (50% Gestion Administrative + 50% Gestionnaire Paie) Vous travaillerez en binôme au sein d'une équipe de 6 personnes. Une période en doublon est prévue. Gestionnaire RH : - Accueille, oriente, conseille et informe l'ensemble des professionnels sur les questions relatives aux règles conventionnelles et droit du travail (congés, horaires de travail) - Assure l'ensemble des formalités administratives liées à l'embauche et au suivi des dossiers des salariés tout au long de sa carrière[...]

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Directeur / Directrice développement économique

Emploi

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

SOLIHA Pyrénées Béarn-Bigorre recrute son Directeur du Développement (H/F). Ce poste stratégique, à responsabilité, est à déployer sous l'autorité du directeur et en étroite relation avec la gouvernance associative. Le challenge à relever au travers de ce poste est d'assurer une fonction managériale dans le cadre du pôle « Ingénierie de projets et AMO » (assistance à maîtrise d'ouvrage), comprenant la gestion d'une équipe pluridisciplinaire de 20 collaborateurs, tout en pilotant de manière transversale le développement de missions opérationnelles de SOLIHA. Direction du Développement : Au sein du Comité de Direction, vous portez la coordination du développement de nouvelles missions, en parfaite complémentarité avec le directeur et les autres responsables de pôles sur les différents territoires d'intervention. Il est attendu le développement de marchés nouveaux, que ce soit auprès du grand public comme auprès des collectivités pour être toujours en mesure de répondre à leurs besoins en lien avec les évolutions réglementaires en matière d'habitat. Vous serez également une ressource technique pour les différents Responsables de Pôles et la direction. Pôle « Ingénierie[...]

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Responsable d'association à caractère social

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Missions : Assure la maîtrise d'oeuvre de la politique définie par les mandatés dans le cadre d'un niveau de délégation précisé avec les mandatés. Assure l'interface entre le politique et la technique. Aide à la décision : - Alimente la réflexion en fournissant les informations nécessaires, assurant les études de faisabilité, assure la veille sur les évolutions et en élabore des propositions. - Etablit une proposition budgétaire pour validation par les mandatés, précise notamment les moyens mis en oeuvre et les niveaux de délégation retenus. - Assure l'organisation, le suivi, la réalisation et le contrôle du dispositif. Mise en place des organisations et des fonctionnements nécessaires à la mise en oeuvre de la politique retenue : - Définit les objectifs opérationnels pour le CASI. - Assure la communication interne pour les orientations et les choix retenus. - Mobilise les moyens nécessaires, définit et met en place ou fait évoluer l'organisation, définit les niveaux de délégations interne, assure le management des ressources humaines, communique sur les choix retenus et en assure la cohérence auprès des salariés, recherche et met en oeuvre les moyens nécessaires. -[...]

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Équipier(ère) polyvalent(e) de restauration rapide

Emploi Restauration - Traiteur

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

En votre qualité d'Equipier polyvalent et sous l'autorité de votre Responsable de Restaurant, vous aurez pour mission : I - RELATIONS CLIENTS - de réaliser les objectifs de chiffres d'affaires en dynamisant les ventes par le respect des principes sanitaires, et de l'Action Vente. - de participer activement à la vente proprement dite, - de former quotidiennement votre équipe de vente aux 5 règles sanitaires et de veiller à leur application - cuisson au fur et à mesure, - les bons produits aux bons moments, - accueil - sourire - service, - la vente additionnelle, - propreté, hygiène. II - COMMERCE - suivre les objectifs de Vente - faire le suivi des équipes (bilan flash) - suivre les objectifs taux d'accroche - faire respecter les normes marketing (PLV) III - PRODUITS - de veiller à la sélection des produits présentés en vente et à la présentation de ceux-ci en linéaire, selon les règles sanitaires. - de participer à la préparation, à la finition et à la cuisson des produits (si besoin). - de réaliser et faire exécuter par le personnel de vente, le nettoyage complet et quotidien de l'espace de vente et des parties communes ainsi que du matériel et du petit outillage de[...]

photo Technico-commercial / Technico-commerciale

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Vivez une expérience professionnelle unique dans un cadre tropical ! Notre client est une entreprise spécialisée en automatismes et motorisation de portails, portes piétonnes, barrières levantes, moteurs de volets roulants et domotique. En pleine croissance, l'entreprise offre des opportunités de carrière passionnantes et un environnement de travail dynamique. Ce que nous recherchons : Esprit d'équipe et forte éthique de travail. Passion pour la négociation et fort sens commercial. Ponctualité dans le respect des horaires d'ouverture et de fermeture. Capacité à effectuer une veille concurrentielle et technologique. Proactivité dans la proposition d'améliorations des gammes de produits. Apprentissage rapide avec une bonne compréhension des produits et un esprit curieux. Méticulosité dans l'administration, la gestion du magasin et le contrôle des stocks. Désir d'évoluer professionnellement. Responsabilités commerciales : Respecter la politique commerciale et maintenir les marges. Animer le Show-Room. Initier des opérations commerciales BtoB & BtoC, y compris des salons. Former les clients B2B sur les gammes de produits et les tenir informés des nouveautés. Anticiper[...]

photo Assistant commercial / Assistante commerciale

Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Agroalimentaire

Villeneuve-lès-Béziers, 34, Hérault, Occitanie

Le Groupe Barba est un acteur majeur des produits de la mer sur le marché français avec un rayonnement international. Le Groupe Barba dispose d'un savoir-faire et d'une même passion du métier depuis 5 générations. Nos produits phares sont les thons, l'espadon et le cabillaud mais nous proposons également toute une gamme de céphalopodes. Le Groupe Barba a la force et la puissance d'un industriel tout en mettant un point d'honneur au travail sur-mesure pour satisfaire au mieux les attentes de ses clients. L'innovation fait également partie de l'ADN du Groupe Barba, puisque qu'il a été précurseur dans les années 1990 de la découpe de longe de thon rouge de méditerranée puis en 2000 de la commercialisation de thon sashimi -60°C. Le Groupe Barba recherche un assistant commercial H/F, rattaché au responsable commercial, en CDI, basé(e) au sein du site de production de Villeneuve les Béziers (34). Description du poste Votre mission principale est d'assurer le suivi des clients et de leurs commandes à distance, en collaboration avec la direction commerciale. Vos missions s'articuleront autour de deux axes principaux : I - Assistanat administratf : - Traitement des commandes[...]

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Économe en hôtellerie-restauration

Emploi

Kourou, 97, Guyane, -1

I. MISSION GENERALE L'Econome est en charge de la gestion de l'ensemble les flux de marchandises (achats, sorties, transfert.) de l'hôtel. Il passe les commandes dans le respect des procédures du groupe et des procédures internes à l'hôtel. - S'assure de la bonne qualité des livraisons, organise les transferts internes et avec les établissements excentrés. - Il s'occupe aussi de la bonne tenue administrative des stocks. - Il est garant de la bonne tenue du process de clôture des stocks de fin de mois. - Il assure aussi un rôle de vigie sur la qualité des relations avec nos fournisseurs. - Il assiste le Directeur Administratif et Financier au quotidien pour toutes missions qui pourront lui être confiées. II. PRINCIPALES RESPONSABILITES Liaison Il est placé sous l'autorité hiérarchique du Directeur Administratif et Financier et du Directeur Général. Relations Clients - Respecte l'intimité du client en réalisant son travail sans le perturber - Participe activement au confort des clients Technique Métiers/Productions - Tiens un économat toujours propre et rangé - Tiens le quai, les zones de livraison et les chambres froides toujours propres et dégagés de tout carton - Optimise[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pointe-à-Pitre, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

L'agence Actual recherche un Responsable Ressources Humaines (H/F) En tant que Responsable Ressources Humaines, vos missions principales seront les suivantes : - Recueillir auprès des services leurs besoins et attentes en termes de problématiques RH. - Définir les projets et la politique RH, notamment en ce qui concerne la gestion du temps de travail, la formation, le recrutement, la mobilité, la GPEC/GEPP, l'amélioration des conditions de travail et la politique de rémunération. - Conseiller et accompagner les managers sur leurs problématiques RH, tels que le droit du travail, la formation, le recrutement, les contrats de travail, l'intégration des nouveaux recrutés, les entretiens d'évaluation, la gestion de carrière/mobilité, la rémunération ainsi que la gestion des IRP et des procédures disciplinaires ou de licenciement. - Piloter et suivre les projets RH en lien avec la stratégie définie. - Participer à la préparation du budget RH, en contrôlant notamment la masse salariale et en élaborant un plan de développement des compétences. - Mettre en place les outils de suivi et de reporting RH, notamment à travers l'utilisation de tableaux de bord. - Piloter[...]

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Secrétaire médical / médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Ville-d'Avray, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Missions - Fonctions principales - Il/Elle gère les dossiers des patients hospitalisés et des consultants externes via les logiciels MEDSPHERE / OSIRIS (demande de prise en charge mutuelles, vérification droits assurance maladie...) - Il/Elle renseigne les patients, leur famille, les mutuelles quant aux modalités d'admission et le prix des prestations - Il/Elle gère la programmation des admissions en lien avec le directeur médical et la cadre de santé - Il/Elle maintient des relations avec les services et médecins adresseurs - Il/Elle gère l'agenda des consultations du Directeur - Il/Elle affranchit et poste le courrier. - Il/Elle gère la boîte mail de la Clinique. - Il/Elle assure le classement du dossier des malades, ainsi que leur suivi, leur rangement avant transfert aux archives dont elle est responsable. La sphère d'activité du (e la) secrétaire médical(e) le(a) rapproche des équipes soignantes. Son activité n'en reste pas moins administrative. - Il/Elle renseigne les patients / médecins sur les formalités d'admission à accomplir. - Il/Elle organise sous couvert du Directeur médical lors de commissions journalières le remplissage de la Clinique (mise en adéquation[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Jean-du-Falga, 92, Ariège, Île-de-France

L'Institut Médico éducatif de Saint-Jean du Falga recrute un Aide-Soignant en nuit (H/F) en CDD-I à temps partiel. L'aide-soignant est placé sous l'autorité hiérarchique : - Du Directeur de pôle et du responsable service de l'établissement. - De l'infirmier de manière fonctionnelle, lorsque besoin de délégation par IDE (défini par les articles 3 et 5 du décret de 2002-194 relatif aux actes professionnels et à l'exercice de la profession d'infirmier). L'aide-soignant travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire (éducateur spécialisé, aide médico éducative, psychologue, infirmier,) au profit des personnes accueillies. Les missions : - Assurer la surveillance de nuit. - Dispenser certains soins d'hygiène et de confort de la personne. - Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à l'état de santé de la personne. - Aider l'infirmier à la réalisation des soins. - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne. - Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne. - Contribuer à la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé et à son évaluation. - Contribuer à la vie de l'établissement et de l'association. Les[...]

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Agent / Agente de maintenance industrielle

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

Informations sur le poste : - Département : Maintenance - Nombre de postes à pourvoir : 2 - Type de poste : OUVRIER - Durée du contrat : CDD 4 mois - Rythme de travail : 3X8 - Poste à pourvoir à partir de : dès que possible Envie de rejoindre un Groupe à taille humaine, engagé et passionné ? Rejoignez Aubert & Duval ! Depuis plus de 100 ans, Aubert & Duval est un des acteurs stratégiques des industries de pointe en France et en Europe ! Spécialisés dans la conception et la fabrication de pièces pour les secteurs les plus exigeants tels que l'aéronautique, l'énergie, les aciers industriels, le sport automobile et le médical, plus de 3 800 femmes et hommes partagent la même ambition : révéler tout le savoir-faire qui est le nôtre en relevant chaque jour de nouveaux défis techniques. Le site Aubert & Duval de Pamiers est idéalement situé au sud de Toulouse. Notre activité principale est la fabrication par fusion et traitement à chaud (forgeage, laminage, estampage, matriçage), d'aciers spéciaux, superalliages et alliages de titane qui doivent répondre aux spécifications les plus strictes de nos clients. La mission : Directement rattaché(e) au Responsable de[...]

photo Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux

Emploi

Orange, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

MISSIONS Placé(e) sous la responsabilité des responsables des monuments d'Orange, vos missions consisteront à assurer l'entretien des sites. Vos missions principales seront les suivantes : - Tâches quotidiennes o Nettoyer les abords immédiats de l'entrée des monuments (bois / graviers / détritus) o Ratisser les allées du Théâtre o Nettoyer les sanitaires pour le public, les espaces du personnel et les bureaux et faire le réassort des consommables o Nettoyer les espaces du personnel et faire le réassort des consommables o Nettoyer les espaces d'accueil ainsi que le parcours de visite (Théâtre, Musée, Arc) o Nettoyer tout le théâtre sur le parcours de visite (ramassage des pierres et détritus) o Vider et nettoyer les poubelles o Nettoyer la cour du Musée et arroser les plantes - Tâches ponctuelles o Ouverture le matin et fermeture le soir des espaces de visite et vérifier leur bon état de marche o Nettoyer les déjections animales o Ratisser toutes les allées o Désherber les gradins o Travaux divers selon besoins Cette liste ne revêt aucun caractère exhaustif. PROFIL Vous justifiez d'une expérience dans le domaine de l'entretien. Les principales compétences requises sont[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Vincennes, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

RESPONSABILITE / FINALITE Le ou la candidate sera responsable du traitement de tout ou partie des processus, du recrutement, de la gestion de carrière, de l'emploi et de la formation, de l'orientation et de l'évolution professionnelle des salariés, en relation avec les différents acteurs de l'entreprise. Véritable Business Partner, il / elle devra créer une véritable relation de confiance avec les managers et collaborateurs, en étant au plus proche du terrain. Il/ Elle gèrera un portefeuille d'environ 200 collaborateurs multi-sociétés / sites sur une pluralité de métiers. ACTIVITES PRINCIPALES Gestion du recrutement: - Gérer et réaliser les recrutements, de l'analyse des besoins au processus Onboarding en passant par la rédaction des descriptifs de postes et la conduite des entretiens, en collaboration avec les opérationnels. - Participer au processus intérim, du sourcing au suivi des contrats au règlement des factures. - Assurer le suivi du reporting Intérim (budget / réalisé / analyse des écarts) - Effectuer les bilans de partenariat avec nos partenaires ETT - Gérer et réaliser les contrats d'alternances, V.I.E et conventions de stage - Collaborer au calcul et à la[...]

photo Préparateur / Préparatrice de fabrication industrielle

Préparateur / Préparatrice de fabrication industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Neuilly-sur-Marne, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Spécialisé dans la conception et la fabrication des solutions de chauffage et de refroidissement électriques à destination du domaine de l'industrie, notre client recherche un(e) Plieur(se) F/H. Votre activité principale est l'utilisation des machines de pliage pour transformer des pièces métalliques en conformité avec les spécifications techniques. - Interpréter les plans de fabrication pour comprendre les formes et dimensions nécessaires. - Réaliser le pliage et contrôler la qualité des pièces en sortie machine - Régler les machines pour obtenir les formes et dimensions requises. - Réaliser le montage des outillages adaptés au dossier de fabrication - Réaliser diverses opérations de manutention pour stocker les produits finis - Assurer la maintenance de premier niveau des machines. - Entretenir et nettoyer son poste de travail (5S) Nature et périmètre des responsabilités exercées : - Le titulaire du poste doit réaliser des opérations conformément aux instructions et priorités données par son/sa responsable hiérarchique dans le respect des exigences quantitatives et qualitatives. - Le titulaire doit intégrer parfaitement la notion de sécurité sur les produits[...]

photo Cadre de santé

Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Condom, 32, Gers, Occitanie

Missions générales du poste : - Organiser l'activité paramédicale avec animation de l'équipe et coordination des moyens de l'unité. - Veiller à l'efficacité et à la qualité des prestations. - Transposer la politique de soins définie et concevoir le projet d'unité de soins, en fonction du projet d'établissement. - Contrôler la qualité, la sécurité des soins et les activités paramédicales : procédures, protocoles, réalisation d'audits, suivi d'indicateurs... - Participer aux gardes administratives Actions détaillées du poste : Responsabilités en ressources humaines : - Évaluer les compétences de l'équipe en fonction des fiches de poste et profils métiers. - Évaluer les besoins en formation de son équipe et des bénéfices acquis - Transmettre les comptes rendus des entretiens d'évaluation à la BRH - Développer une approche métier prospective dans le cadre de la GPMC. Activité médico-économique : - Évaluer les besoins de l'unité et proposer des choix dans un cadre de priorité - Assurer la gestion des approvisionnements et des stocks - Assurer le suivi de l'activité et des dépenses par le biais des tableaux de bord - Coordonner et suivre les prestations de maintenance[...]

photo Directeur / Directrice d'office du tourisme

Directeur / Directrice d'office du tourisme

Emploi

Paimpol, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'Office intercommunal de tourisme Guingamp-baie de Paimpol, créé sous forme d'EPIC par Guingamp-Paimpol Agglomération (75 000 habitants, 57 communes), se structure autour de statuts renouvelés et d'une nouvelle stratégie du tourisme et des loisirs ainsi que d'une volonté forte de rapprochement des services de l'EPIC et de l'agglomération. C'est dans ce contexte que l'Office recherche son/sa nouveau/elle directeur/trice pour piloter sa structure Vous piloterez un office engagé dans le respect de la marque « Qualité Tourisme », du label « Tourisme équitable et solidaire » et du classement Catégorie I. Sous l'autorité de la présidente de l'Office de tourisme et en lien avec l'agglomération, vous assurez plus précisément les missions suivantes dont le périmètre pourra être amené à évoluer. MISSIONS PRINCIPALES - Pilotage général de la structure - Préparer et mettre en œuvre les décisions des élus et des professionnels du tourisme et des loisirs réunis dans le Comité directeur, dans le cadre des nouvelles stratégies de l'agglomération et notamment la politique du tourisme et des loisirs et les nouvelles dynamiques territoriales. - Piloter la structure dans le cadre des orientations[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Description de l'association Le Centre d'Insertion des Bois Blancs (C.I.B.B), Association du groupe Maison de Quartier des Bois Blancs, est un acteur local de l'insertion sociale et professionnelle de publics éloignés de l'emploi au travers d'une Régie Technique de Proximité et d'un Centre de Formation. Ainsi depuis plus de 25 ans, le Centre d'Insertion des Bois Blancs met en œuvre des actions visant - L'insertion sociale et la régulation des difficultés quotidiennes par le biais d'actions individuelles et collectives. - La formation en faveur d'un public, jeune et adulte, avec un bas niveau de qualification. - La mise en situation de travail par le biais d'Ateliers Chantiers d'Insertion au sein de la Régie Technique de Proximité. Description du poste : Sous la responsabilité de la coordinatrice de l'action les interventions de la médiatrice permettent de : Procéder au recrutement des publics en lien avec les conseillers professionnels du PLIE. Contractualiser avec chaque bénéficiaire les étapes de son parcours en contrat d'objectifs Mobiliser le réseau de partenaires locaux et utiliser les ressources du territoire. Renforcer le réseau partenarial des entreprises du[...]

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Agent / Agente de facilitation de la vie sociale

Emploi Social - Services à la personne

Condom, 32, Gers, Occitanie

Description : Le Centre Intercommunal d'Action Sociale La Ténarèze collectivité composée de 4 pôles : un pôle administration générale, un pôle solidarité et action sociale, un pôle enfance jeunesse et un pôle santé publique et gérontologie recrute à temps complet un(e) ASH, fonctionnaire titulaire ou à défaut contractuel afin d'intégrer son EHPAD. Placé(e) sous l'autorité du Président du C.I.A.S. et sous la responsabilité directe du Directeur de l'EHPAD, vous assurez les fonctions d'agent social d'hébergement (ASH), au sein d'un Etablissement d'Hébergement pour Personnes Âgées dépendantes de 92 lits. Missions : Hygiène: - Nettoyer les chambres : sol, salle de bain, dépoussiérer table de chevet et autre mobilier; - Entretenir les espaces de vie communs, salle de restauration, couloirs; - Organiser et maintenir de l'ordre dans les espaces de stockage; - Désinfecter les sols, les murs, les toilettes et les salles de bain; - Entretenir et nettoyer le matériel nécessaire aux tâches d'hygiène; Restauration - Distribuer des repas Distribution du linge par le prestataire : - Distribuer le linge plat dans les zones de stockage et dans les chariots - Ranger[...]

photo Orthophoniste

Orthophoniste

Emploi

Monistrol-sur-Loire, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Pôle Handicap & Exclusion 43 RECRUTE UN(E) ORTHOPHONISTE(H/F) CDI - Temps plein- prise de poste 01/10/2024 - Monistrol Le Poste Missions / Activités principales : - Etablir un bilan orthophonique en tenant compte de l'environnement social, économique et culturel du bénéficiaire - Informer le bénéficiaire et/ou son entourage sur la démarche et les pratiques orthophoniques (objectifs, étapes, etc.) - Orienter, si nécessaire, le bénéficiaire, à la suite d'un diagnostic, vers d'autres professionnels de santé - Transmettre au médecin ses observations et ses conclusions - Renseigner le dossier de l'usager dans le cadre de son parcours d'accompagnement - Choisir, développer, construire et mettre en œuvre des outils et/ou techniques d'interventions adaptées aux besoins, capacités et attentes du bénéficiaire (réduction des troubles de la communication) - Prévoir, en fonction du bilan orthophonique établi au préalable, les différents axes d'actions et leurs modalités - Concevoir le programme de rééducation en collaboration avec le bénéficiaire et son entourage - Inclure le projet de rééducation orthophonique dans le projet individuel d'accompagnement en coopération avec l'équipe[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

COORDONNATEUR/TRICE ADMINISTRATIF ET PEDAGOGIQUE DE L'ORGANISME DE FORMATION DU RESEAU NATIONAL DE LA PREVENTION SPECIALISEE Formations : Ce poste est accessible avec un Master I ou II dans les secteurs de la formation, des ressources humaines, de la recherche dans le secteur social. Missions : La prévention spécialisée est une mission de la protection de l'enfance qui a pour objectif l'accompagnement des jeunes âgés entre 11 et 25 ans et en voie de marginalisation. Le groupe AGASEF gère la coordination administrative et pédagogique de l'organisme de formation du réseau national de la prévention spécialisée, certifié Qualiopi. Sous la responsabilité de la commission nationale chargée de la formation du réseau, le/a coordonnateur/trice de l'organisme de formation a pour mission de : Coordonner le dispositif de formation du réseau national en articulant le travail des différentes commissions nationales qui permettent de repérer les besoins des services, construire les contenus des formations et repérer les formateurs Développer les moyens pédagogiques, Organiser et accompagner la qualification des personnes en formation, Concevoir et commercialiser le dispositif[...]

photo Chargé / Chargée du service administratif et financier

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi

Villejuif, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

I. FINALITE DU POSTE : Le gestionnaire administratif et financier a en charge la réalisation de l'ensemble des actions de gestion. Le gestionnaire administratif et financier veille au respect des règles financières et comptables, ainsi qu'à la bonne maîtrise des processus et à l'application des procédures. Le gestionnaire administratif et financier travaille de façon coordonnée avec le directeur et le responsable des ressources et du développement. II. MISSIONS/ACTIVITES PRINCIPALES : 1. Gestion administrative - Exécuter des actes administratifs et de gestion courante dans le domaine d'activité de la structure ; - recueillir, traiter et faciliter la circulation de l'information nécessaire au bon fonctionnement de la structure ; - Informer et orienter dans leurs démarches les interlocuteurs tant internes qu'externes ; - Travailler en étroite collaboration avec le cabinet RH ; - Suivi des congés du personnel ; - suivi des contrats de travail ; - application de la convention collective ; - élaboration de procédures de gestion RH. 2. Gestion comptable et financière - Saisir des opérations : devis, bons de commande, conventions, factures, . ; - Travailler en étroite collaboration[...]

photo Directeur(trice) territorial(e) d'école de musique

Directeur(trice) territorial(e) d'école de musique

Emploi

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Le descriptif de poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients prestigieux, une Association nationale de référence, spécialisée dans l'accompagnement social et le logement, un Directeur Territorial - H/F, dans le cadre d'un poste en CDI, en région PACA dans les Départements des Hautes-Alpes et Alpes-de-Haute-Provence. -Présentation du poste : -Présentation des missions principales : *Sous la Direction Opérationnelle de la Région PACA, votre mission principale est[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Roullet-Saint-Estèphe, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Afin de garantir le bien être physique et psychique de la personne âgée l'agent assure une prise en charge adaptée, en veillant au maintien de son autonomie, à sa sécurité, à la préservation de son indépendance, à lui assurer un environnement propre dans une démarche bienveillante. I- Activités et tâches relatives au poste : o Prise en charge des résidents : HYGIENE CORPORELLE : - Dispense les soins d'hygiène et de confort, - Adapte les soins en fonction de la dépendance du résident, - Assure les changes réguliers, la présentation aux toilettes dans le but de préserver la continence du résident, - Veille à la bonne gestion vestimentaire : gestion du linge sale, changement adapté en fonction du climat et souhait du résident, chaussures adaptées. SOINS TECHNIQUES : - Effectue tous les actes nécessaires à maintenir en bonne santé le résident et prévenir toutes complications (changements de position, massages, etc.), - Peut être amené à effectuer la prise des constantes (pouls, tension, glycémie capillaire) à la demande ou en l'absence de l'IDE, - Peut distribuer les traitements remis par l'IDE et sous la responsabilité de cette dernière, et s'assure de la prise par le résident, -[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

Champs-sur-Marne, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Bluecrest est un groupe américain de 650M$, leader mondial dans les matériels et logiciels de production pour les colis et le courrier. Nous recherchons un(e) Gestionnaire Paie (H/F) compétent(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dans le cadre d'un CDD (remplacement congé maternité). En tant que Gestionnaire Paie, vous serez responsable de la gestion complète de la paie pour notre entreprise. I) Votre mission : Gestion de la Paie : - Collecter, vérifier et traiter les informations relatives à la paie des employés (les éléments variables telles que les primes, les avantages sociaux, etc.) - Traiter les absences (congés, maladie, temps partiels etc.) - Contrôler et valider les bulletins de paye ainsi que les déclarations sociales et fiscales - Répondre aux questions des employés concernant leur paye - Collaborer avec le service des ressources humaines pour assurer la conformité aux politiques internes et aux lois en vigueur - Maintenir la confidentialité des informations sensibles liées à la paie - Assurer les relations avec les organismes sociaux. - Coordonner les paramétrages et mise à jour du logiciel de Paye avec le prestataire. Gestion administrative du[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

CDI - Temps plein Pour le Service d'Education Spécialisée et de Soins à Domicile, antenne de Cherbourg, accompagnant environ 85 jeunes de 0 à 20 ans en situation de handicap intellectuel et TSA. Missions : En cohérence avec le Projet de service et sous la responsabilité de la Directrice et par délégation de la Cheffe de service, le coordinateur de projet d'accompagnement est l'interlocuteur privilégié de l'ensemble des acteurs qui contribuent à la mise en œuvre cohérente des PIA (Projets Individualisés d'Accompagnement). Il coordonne le PIA d'environ 33 jeunes admis et assure le suivi de parcours d'environ 10 jeunes préadmis. Ses missions sont de : Favoriser l'émergence et le maintien d'une dynamique collective de travail autour des P.I.A en soumettant ses réflexions et en participant au raisonnement collectif lors des différentes réunions Participer à l'élaboration et à la rédaction des PIA et veiller, avec l'ensemble des professionnels du service concerné, à la mise en place, au bon déroulement et aux évaluations des objectifs énoncés, conformément à la procédure PIA applicable au sein du service : - Organiser, planifier et animer les réunions d'équipe pluridisciplinaire[...]

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Agent / Agente de gestion comptable

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rémunération brute mensuelle : Adjoint administratif territorial Echelon 1 : 1 801, 73 € R.I.F.S.E.EP. : 316 € Sujétion : xx € « aucune sujétion applicable pour ces missions » Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service - positionnement de l'agent : Placé sous l'autorité hiérarchique du responsable adjoint en charge du budget et de la comptabilité de la DGAPS, vous réalisez notamment les missions suivantes : Tâches confiées : Liquidation de l'allocation personnalisée à l'autonomie (APA) à domicile : - En lien avec la direction de l'autonomie, il contrôle les droits des bénéficiaires et les pièces justificatives ; - Il accompagne les bénéficiaires dans leurs démarches pour obtenir le paiement de leurs aides ; - Il saisit et classe les justificatifs ; - Il génère les paiements collectifs, vérifie les allocations à verser et liquide ; - Il vérifie, saisit et[...]

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Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Guillac, 56, Morbihan, Bretagne

L'association « Ça bouge à Guillac » a été créée en juin 2016. Son objet est de favoriser les rencontres, les échanges et les activités intergénérationnels qui participent au développement d'animations ouvertes au public. L'activité de l'association s'appuie en partie sur le Café de la Forge, dont la Municipalité lui a confié la gestion et où sont centralisées de nombreuses animations. Le poste consiste à assurer la coordination des animations et prendre en partie le relais des bénévoles sur la gestion et la tenue du Café de La Forge. Une partie des missions se fait avec le soutien des commissions bénévoles (gestion des stocks, programmation). DESCRIPTION DES MISSIONS I/ COORDINATION et ANIMATION Mission 1: Faire vivre la vie associative - Accompagner et former les bénévoles sur la tenue et l'entretien du café, la mise en place et la gestion d'animations et d'évènements. - Animer et coordonner les commissions. Mission 2 : Développer le projet associatif - Concevoir et développer des projets d'animation, culturels, et de nouveaux partenariats. - Élaborer l'agenda des événements du café et de l'association. - Construire la programmation, garantir la coordination, la communication[...]

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Aide-régleur/Aide-régleuse industrie plastique et caoutchouc

Emploi

Varennes-sur-Allier, 32, Allier, Occitanie

Rejoignez-nous chez Wavin - Orbia Building & Infrastructure : Là où notre raison d'être prend vie. Vous êtes motivé(e). Vous avez le sens de la croissance. Prêt à développer votre potentiel. Bienvenue chez Wavin, l'entreprise de construction et d'infrastructure d'Orbia, où notre objectif de « faire progresser la vie dans le monde » anime l'ensemble de notre équipe mondiale. Chaque jour, nous voyons grand et travaillons intelligemment pour résoudre certains des défis les plus difficiles à relever dans le monde. Qu'il s'agisse de fournir de l'eau potable à des communautés, de créer des villes résistantes au changement climatique ou de concevoir des espaces de vie plus confortables, nous ne nous contentons jamais d'un « assez bon » lorsqu'il existe une possibilité d'améliorer la vie. où notre aide est-elle la plus nécessaire ? Là où nous vivons : dans les villes où l'eau potable s'échappe, où la verdure disparaît, où les rues sont inondées après de fortes pluies et où des systèmes d'égouts obsolètes polluent nos nappes phréatiques. Il est temps de rejoindre notre équipe et de contribuer à la construction d'environnements plus durables ! Nous recherchons actuellement un Aide[...]

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Comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Revigny-sur-Ornain, 55, Meuse, Grand Est

MANPOWER recherche très rapidement un(e) COMPTABLE EXPERIMENTE(E) qui assure la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie du point de vente. Garantit la fiabilité des informations traitées dans les délais convenus et la qualité des travaux exécutés Comptabilité : Etablit et garantit l'exactitude de l'ensemble des écritures comptables. - Etablit les situations quadrimestrielles et prépare le bilan dans les délais arrêtés par la direction. - Etablit et garantit l'exactitude de toutes déclarations, notamment fiscales, à l'exception toutefois de la liasse fiscale. - Assure et garantit le classement et la conservation de l'ensemble des documents obligatoires. Administration du personnel et paie : Gestion de la paie : Supervise les plannings, Gère les éléments de paie, Prépare les paies et les établit, Etablit la DSN, Contrôle l'exactitude des déclarations sociales. Gestion de l'administratif RH du point de vente : Gère et établit l'ensemble des documents destinés au personnel, les actions de formations, met en application les nouvelles obligations légales et conventionnelles... Gestion : Etablit dans les délais demandés les tableaux, Transmet[...]

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Chargé / Chargée d'accueil en banque

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Dole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Adecco recherche un Assistant Clientèle (H/F) en CDI I pour une Alternance chez un de nos clients basé à Dole dans le domaine Bancaire. Cette formation se fera en distanciel avec l'école de commerce (ESB) de Dijon. C'est une formation qualifiante et diplômante de niveau BAC+2. Il s'agit d'une formation en continue sur 3 mois avec quelques jours de découverte en entreprise. Cette formation durera 252h sous le format suivant: - Environnement Bancaire : 49 heures - Organisation Bancaire : 35 heures - Techniques Bancaires : 56 heures - Relation clients : 35 heures - Pack certification AMF : 70 heures - avec une ouverture de session pendant 6 mois / examen final prévu en mars sur place (ESB) - 7 heures click and work: Bien être au travail Les affectations peuvent se faire dans les agences situées jusqu'à 35km autour de Dole. Les compétences que vous allez acquérir seront les suivantes: AVANT VENTE : - Gérer et orienter le flux client (téléphonique et physique), - Valoriser et renouveler le portefeuille client, - Obtenir un rendez-vous qualifié à valeur ajoutée, - Organiser et structurer l'entretien de découverte. VENTE : - Faire un diagnostic de la situation[...]

photo Dessinateur / Dessinatrice en chaudronnerie

Dessinateur / Dessinatrice en chaudronnerie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Valognes, 50, Manche, Normandie

Vous devrez: - Répertorier les besoins du client. - Rechercher des sous-traitants. - Rechercher les matières premières. - Dessiner, modifier ou utiliser le dessin DXF du client pour intégrer les pièces à chiffrer dans le logiciel de calcul des devis. - Elaborer une offre de prix suivant les techniques de fabrication, le coût matière et le délai de réalisation en respectant le cahier des charges du client. - Soumettre le devis au deviseur / responsable commercial pour validation. - Transmettre les devis aux clients après validation. - Maintenir un environnement de travail propre et rangé. Savoir : - Lire des documents techniques. - Connaitre les différents matériaux (acier inoxydable, acier carbone, alu ...) - Savoir dessiner en DAO. - Connaitre les spécificités de production. - Être à l'aise avec les chiffres. Savoir-faire : - Respecter le cahier des charges clients. - Respecter les règles de sécurité. Savoir-être : - Garder un esprit critique sur le résultat obtenu. - Rendre compte du travail effectué (difficultés rencontrées, avancement ...) - Être organisé et rigoureux. - Être aimable et courtois avec la clientèle et les fournisseurs. FORMATION Cet emploi est[...]

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Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L'association APPUIS, dont le Siège est situé à Mulhouse, accompagne les personnes isolées, familles, enfants et jeunes en situation de vulnérabilité sociale, dans le but de les aider à la mise en œuvre de leur projet de vie. Les acteurs de l'association APPUIS développent leurs pratiques sur des principes éthiques relatifs à la prise en compte des forces et des expériences des personnes dans l'accompagnement psychosocial. L'association est composée de 5 dispositifs : Enfance et Parentalité (DEP), Santé Social (DSS) ; Inclusion et Habitat (DIH), Asile et Réfugié (DAR), Aide aux Victimes (DAVA), auxquels s'ajoutent un service formation et les services administratifs et financiers. Un rapprochement avec la Fondation du Diaconat s'est opéré en juillet 2023. Dans le cadre du développement de son activité, l'association propose un poste à pourvoir à compter de novembre 2024 : Directeur/ Directrice du Du Dispositif Enfance et Parentalité (Services CESA/PP/AEJ/AED-AEDR) Le Directeur/la Directrice des services du Dispositif Enfance et Parentalité du Haut-Rhin adhère aux valeurs de l'association et aux projets qu'elle porte et développe au sein de ses établissements et services.[...]

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Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi

Amboise, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

La Mission locale Loire Touraine, recrute un Conseiller chargé des relations avec les entreprises. La Mission Locale Loire Touraine est constituée de 14 salariés. Le territoire est composé de 46 communes réparties sur 3 EPCI. La Mission Locale dispose d'une antenne sur Château-Renault et assure des permanences à Bléré et dans les quartiers prioritaires de la ville d'Amboise. Contrat CDD de 4 mois. Contrat à temps plein. Rémunération selon Convention collective Indice 468 soit 2344,68 € brut. Lieu de travail : Amboise / Château-Renault - Déplacements sur le département et le Loir-et-Cher Mission : Développer et entretenir le réseau d'entreprises de la Mission Locale Loire Touraine Collecter les besoins des entreprises (entreprises privées, associations, collectivités) Définir les modalités de partenariat et de mise en relation jeune/employeur dans le cadre du recrutement Diffuser et relayer l'information concernant les contrats aidés et diverses aides à l'emploi Faciliter le lien et l'intégration des jeunes en entreprises via des périodes de stage, d'emploi ou d'apprentissage et favoriser le placement des jeunes Procéder à la pré-selection des candidats potentiels et[...]

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Juriste de contentieux

Emploi

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Vous recherchez une mission qui a du sens, vous avez besoin de vous sentir utile, alors contribuez à une mission d'intérêt général ! Au sein du service Contentieux et Lutte Contre la Fraude, vous contribuez à la résolution des litiges relatifs aux assurances maladie et risques professionnels, en respectant la réglementation de la Sécurité Sociale et participez à la lutte contre la fraude. Placé sous l'autorité du responsable contentieux et lutte contre la fraude vous aurez en charge : L'instruction des contestations amiables (commission de recours amiable) et contentieuses (contentieux général et technique) : Assurer le suivi administratif des contestations (de l'ouverture du dossier à l'enregistrement de la décision), Procéder à l'étude du cas d'espèce et à la reconstitution de l'historique du dossier, Rechercher des éléments d'information complémentaires nécessaires à l'étude du dossier auprès des services de la Caisse, Préparer l'argumentation en fait et en droit, nécessaire à la défense de la Caisse Primaire, Rédiger les conclusions et constituer le dossier pour les juridictions, Représenter la Caisse Primaire devant les juridictions, La gestion des suites[...]

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Assistant / Assistante logistique

Emploi Transport

Castelnau-le-Lez, 34, Hérault, Occitanie

Située à Castelnau le Lez, notre plateforme logistique est dédiée exclusivement au secteur pharmaceutique. Nous offrons des services de stockage, de gestion de stocks et de produits de santé pour certaines des plus grandes pharmacies de l'Hérault et du Gard. Nous recherchons dans le cadre d'une création de poste, un/une Assistant.e logistique. Missions principales : L' Assistant.e logistique intervint en support du chef d'équipe Réception-Rangement sur la réception, le contrôle, et le rangement des marchandises dans l'entrepôt, tout en garantissant une gestion optimisée des flux de stock. Il/Elle seconde et remplace le chef d'équipe Réception-Rangement lors de ses absences. I. **Réception des marchandises : Vérification minutieuse des bons de livraison et des documents d'accompagnement. Réception, contrôle qualitatif et quantitatif des marchandises reçues (conformité, qualité, quantité) Organisation de l'activité de réception, de contrôle et de stockage Organisation et optimisation des processus de réception Analyse et suivi des indicateurs de réception Contrôle de la conformité des opérations de réception Rapprochement de la réception des marchandises avec le listing[...]

photo Infirmier / Infirmière en puériculture

Infirmier / Infirmière en puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Laurent-du-Maroni, 97, Guyane, -1

Nous recherchons sur nos différents établissements d'accueil de Jeunes enfants de SAINT LAURENT DU MARONI, 1 Infirmier / Infirmière Référent santé et Accueil Inclusif. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le réfèrent santé et Accueil Inclusif à pour missions: 1. Informer, sensibiliser et conseiller la direction et l'équipe de l'établissement ou du service en matière de santé du jeune enfant et d'accueil inclusif des enfants en situation de handicap ou atteints de maladie chronique ; 2. Présenter et expliquer aux professionnels chargés de l'encadrement des enfants les protocoles prévus au II de l'article R. 2324-30 ; 3. Apporter son concours pour la mise en œuvre des mesures nécessaires à la bonne adaptation, au bien-être, au bon développement des enfants et au respect de leurs besoins dans l'établissement ou le service 4. Veiller à la mise en place de toutes mesures nécessaires à l'accueil inclusif des enfants en situation de handicap, vivant avec une affection chronique, ou présentant tout problème de santé nécessitant un traitement ou une attention particulière ; 5. Pour un enfant dont l'état de santé le nécessite, aider et accompagner l'équipe de l'établissement[...]

photo Responsable d'une unité de vie

Responsable d'une unité de vie

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Qui sommes-nous ? En tant qu'employeur de plus d'une centaine de responsables nationaux, l'ACE a pour mission le recrutement, la gestion et l'accompagnement professionnel des responsables des 56 Communautés adhérentes. Les Communautés sont des espaces de vie et d'activités solidaires dans lesquels des personnes appelées compagnes et compagnons sont hébergées et participent à des activités solidaires aux côtés de bénévoles et de salariés dans un but commun, lutter contre l'exclusion et la misère, par l'intermédiaire de la récupération d'objets, leur revalorisation, leur réemploi et leur vente. Autonomes financièrement, les Communautés adhérentes, vivent de leur activité de récupération et bénéficient de l'agrément des OACAS. La communauté de LIMOGES Le contexte : Notre communauté est située en bord de Vienne, à Saint-Priest Taurion, à 15 kms de Limoges. Elle accueille 40 compagnons, (femme/homme/enfant/retraités). L'équipe de salariés : 1 comptable à temps partiel, 1 intervenante sociale. Il y a deux espaces de vente avec dépôt des dons : Le Bric à Brac situé à Saint-Priest Taurion et la Salle de vente située dans un quartier populaire de Limoges. Perspectives : C'est[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Jammes, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Cadre de la mission : L'association A.R.I.M.O.C. compte 220 professionnels et accompagne 215 personnes en situation de handicap : polyhandicap, paralysie cérébrale, cérébro-lésions. Situé à Saint-Jammes (64) sur un parc de 20 hectares, notre association souhaite se moderniser tout en préservant les valeurs de partage que l'on retrouve dans des structures à taille humaine. La proximité entre les gens est quelque chose qui nous tient à cœur : avec les personnes accompagnées, avec les familles et avec les professionnels de l'ARIMOC, quel que soit leur place dans la hiérarchie. Plus d'informations : https://arimoc.fr/ Qui cherchons-nous ? Nous cherchons, pour des remplacements pour le Pôle Enfants, une personne titulaire du diplôme d'Accompagnant Educatif et Social (AES) ou d'Aide Médico Psychologique (AMP). Compétences attendues : - Assurer les soins de nursing - Mettre en place des activités d'animation et de loisirs en lien avec les besoins - Connaissance des règles de confort et de sécurité - Etablir une relation individualisée avec le résident - Transmettre les informations nécessaires - Travailler en équipe Qualités nécessaires : - Adaptabilité - Sens de l'initiative,[...]

photo Gestionnaire de prestations sociales

Gestionnaire de prestations sociales

Emploi

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Finalité du poste : Contribuer aux missions de la Sécurité sociale en matière de protection des individus : - en garantissant l'accès aux droits ou au paiement des différentes prestations du Régime général de Sécurité Sociale. - en permettant le recouvrement des cotisations et contributions sociales. Vos activités : Acteur clé de la qualité de service rendu par l'Assurance Maladie et de la nouvelle stratégie de relation multicanale, vous aurez pour principales activités : - L'analyse et la gestion des dossiers assurés et/ou professionnels de santé : recueillir les informations nécessaires, exploiter les pièces justificatives, saisir les informations dans le système d'information et en vérifier la cohérence - La veille à la qualité du dossier : fiabiliser les données, détecter et analyser les anomalies, exploiter les rejets et signalements - La gestion de la relation client : l'informer de ses droits et obligations, l'accompagner dans la gestion de son dossier, l'orienter si nécessaire vers l'interlocuteur compétent, proposer l'offre de services adaptée. VOS COMPÉTENCES : Et vous qu'apportez-vous ? Pour remplir au mieux votre mission, il vous faudra, à minima : [...]

photo Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi

Pointe-à-Pitre, 97, Guadeloupe, -1

Mission : Ce recrutement se situe dans le cadre du projet RECAPTED (RÉduction des CAPTures accidentelles pour une pêche Efficiente et Durable), financé par le FONDS VERT Martinique et Guadeloupe. L'Ingénieur d'étude fera partie de l'équipe RECAP (https://borea.mnhn.fr/fr/equipe-recherche-axe-implantation/recap-résilience-écosystèmes-côtiers-anthropisés), au sein du Laboratoire de biologie des organismes et des écosystèmes aquatiques (BOREA). L'Ingénieur d'étude assurera la mise en oeuvre du projet RECAPTED en Guadeloupe et en Martinique, sous la supervision du Chercheur responsable du projet RECAPTED (Dr. Damien Chevallier), en concertation auprès des partenaires du projet et de chacune des communautés de pêche côtière. L'Ingénieur(e) d'étude aura pour principales missions i) la mise en place d'un partenariat durable avec les marins pêcheurs professionnels, ii) de proposer des solutions innovantes et des pratiques de pêche alternatives pour limiter l'impact de la pêche sur les tortues marines et leur habitat et iii) d'assurer un engagement durable de ces pratiques, à l'échelle des deux territoires. La personne recrutée aura pour objectif d'assurer l'organisation logistique[...]

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Assistant / Assistante marketing

Emploi Automobile - Moto

Lamentin, 97, Martinique, -1

Vous assisterez le directeur marketing dans ses missions quotidiennes et serez plus particulièrement chargé : - Marketing / communication : de contribuer à la préparation et la coordination des campagnes marketing sur les différents canaux (média, digital, point de vente) en étant l'interface avec les agences de communication et les fournisseurs - Community management : d'animer nos social media, de produire les plannings éditoriaux et le suivi du contenu avec les agences - Marketing opérationnel & Produit : analyse marché et concurrents, rédaction des outils d'aide à la vente pour les équipes commerciales - Web : chargé des évolutions de contenu en interface avec les différentes marques Vous connaissez et appréciez l'environnement automobile. D'un tempérament ouvert et dynamique, vous possédez des facultés d'analyse et d'organisation aiguës. Votre rigueur et votre créativité, vous aideront à mener à bien votre mission Vous assisterez le directeur marketing dans ses missions quotidiennes et serez plus particulièrement chargé : - Marketing / communication : de contribuer à la préparation et la coordination des campagnes marketing sur les différents canaux (média, digital,[...]

photo Chauffeur(se) accompagnateur(trice) pers à mobilité réduite

Chauffeur(se) accompagnateur(trice) pers à mobilité réduite

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Jammes, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Cadre de mission : L'association A.R.I.M.O.C. compte 220 professionnels et accompagne 215 personnes en situation de handicap : polyhandicap, paralysie cérébrale, cérébro-lésions. Situé à Saint-Jammes (64) sur un parc de 20 hectares, notre association souhaite se moderniser tout en préservant les valeurs de partage que l'on retrouve dans des structures à taille humaine. La proximité entre les gens est quelque chose qui nous tient à cœur : avec les personnes accompagnées, avec les familles et avec les professionnels de l'ARIMOC, quel que soit leur place dans la hiérarchie. Plus d'informations : https://arimoc.fr/ Qui cherchons nous ? Nous cherchons une personne idéalement titulaire d'un diplôme d'ambulancier, ayant de l'expérience sur un poste similaire (transport scolaire ou de ville). Permis B exigé. Compétences attendues : - Avoir le goût pour les relations humaines et une sensibilité pour le handicap - Transport : Etre vigilant à la sécurité et au bien-être des résidents : veiller à l'installation dans le véhicule, dans le respect des règles de sécurité ; Etre force de proposition pour améliorer les tournées. Etre réactif et informer le responsable du service de[...]

photo Administrateur / Administratrice de bases de données

Administrateur / Administratrice de bases de données

Emploi Economie - Finances

Cayenne, 97, Guyane, -1

L'entreprise L'Office de I'Eau de la Guyane est un établissement public à caractère administratif, exerçant trois principales missions : - l'étude et le suivi des ressources en eau, des milieux aquatiques et littoraux et de leurs usages, - le conseil et l'assistance technique aux maîtres d'ouvrage, la formation et l'information dans le domaine de la gestion de l'eau et des milieux aquatiques, - Sur proposition du Comité de Bassin, finance des actions et des travaux qui contribuent à préserver les ressources en eau et à lutter contre les pollutions Pour se faire, les agents de l'Office exploitent le système d'information interne et notamment les données sur l'eau qui sont gérés par l'administrateur des données sur l'eau et responsable du système d'information Le poste "Administrateur de Données, Systèmes et Réseaux H/F" 1. Administration des données - Mise en place de procédures de collecte centralisée de données et documents des partenaires. - Gestion des conventions de partage de données et adhésions à GéoGuyane. 2. Gestion des données - Assistance aux agents de l'Office pour leurs projets. - Validation, organisation et mise à jour des données existantes. - Collecte[...]

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Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Lanester, 56, Morbihan, Bretagne

La Ville de Lanester recrute 5 Agent.es chargé.es du recensement de la population et de l'enquête famille 2025 FONCTIONS & RESPONSABILITES Dans le cadre du recensement de la population et de l'enquête famille 2025, la Ville de Lanester recrute 5 agent-es chargé-es d'enquêtes qui auront pour mission, à partir d'un carnet d'adresses établi par l'I.N.S.E.E., de distribuer et collecter les questionnaires à compléter par les habitant-es. MISSIONS PRINCIPALES : - Se former aux concepts et aux règles des enquêtes de l'Insee - Réaliser simultanément le recensement de la population et l'enquête familles - Effectuer la tournée de reconnaissance : repérer l'ensemble des adresses de son secteur et les fait valider par la coordonnatrice - Déposer les questionnaires, informer les habitant-es sur l'importance du recensement et de l'enquête familles et les inciter à répondre par internet dans la mesure du possible - Récupérer les questionnaires complétés dans les délais impartis - Rendre compte de l'avancement de son travail à la coordonnatrice au moins une fois par semaine - Restituer en fin de collecte l'ensemble des documents - Appliquer les règles d'hygiène, de santé et de sécurité[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi

Fayl-Billot, 52, Haute-Marne, Grand Est

Missions principales : Diriger et animer sous la responsabilité du Responsable de Secteur de Bourbonne les bains des temps d'accueils de loisirs périscolaires et extrascolaires. > Activités / Compétences techniques : Pour chaque catégorie d'activités : - Respecter le projet éducatif de la structure et les directives du service, - Respecter le règlement intérieur, - Respecter et appliquer la règlementation concernant l'accueil de mineurs en ALSH, - Respecter et faire respecter les droits de l'enfant et de la protection des mineurs - Respecter les procédures internes Description des activités suivant le planning établi : Les activités décrites ci-dessous sont des activités principales et la liste n'est pas exhaustive. Elle peut varier en fonction de toute demande de la hiérarchie, de la législation en vigueur... Ces activités ne sont pas listées par ordre chronologique. Direction d'accueils de loisirs péri et extrascolaires : > GESTION QUOTIDIENNE : - Assurer la direction de temps d'accueil collectif de mineurs : périscolaires - Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants accueillis et des équipes d'animation. - Accueillir et être à l'écoute des familles[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Emploi Administrations - Institutions

Lanester, 56, Morbihan, Bretagne

FONCTIONS & RESPONSABILITES : Concevoir et mettre en œuvre des animations en lien avec le spectacle vivant au sein des structures périscolaires et extrascolaires Enfance Jeunesse dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. MISSIONS PRINCIPALES : - Proposer et mettre en œuvre des animations chorégraphiques, théâtrales, musicales et scéniques - Organiser des activités en lien avec la création de spectacle vivant - Assurer l'encadrement des enfants sur les activités périscolaires et extrascolaires, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Aider et accompagner les enfants dans les différentes tâches de la vie quotidienne en favorisant l'autonomie - Animer les groupes d'enfants et/ou de jeunes en s'assurant de leur sécurité physique, affective et morale - Participer à la mise en œuvre, avec l'équipe pédagogique, du projet d'animation et des activités éducatives de loisirs - Accueillir et informer les parents - Assurer les premiers soins - Appliquer les règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail MISSIONS SECONDAIRES : - Participer aux journées évènementielles mises en place par la direction ou en lien avec l'enfance et la jeunesse - Intervenir[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Le Comité Départemental d'Éducation Physique et de Gymnastique Volontaire de Marne-Ardennes, structure au statut associatif, recrute un(e) secrétaire administratif(ve) et comptable. Vos missions : ***Secrétariat général - Recevoir, filtrer et orienter les appels, courriers et courriers électroniques - Prendre des notes et mettre en forme tout type de courriers - Hiérarchiser les demandes selon leur caractère d'urgence ou de priorité - Gérer et actualiser la base d'informations - Trier, mettre à jour, classer et archiver les documents - Assurer l'organisation logistique des réunions - Participer aux réunions puis rédiger les comptes rendus - Gérer les stocks de matériel de bureau et de matériel sportif ***Secrétariat spécifique - Gérer les relations avec le réseau EPGV (Clubs, Comité Régional, Fédération) - Utiliser la base de données fédérale (I-Réseau) - Assurer l'organisation logistique des événementiels départementaux - Accompagner les dirigeants dans les démarches administratives ***Comptabilité - Enregistrer les opérations comptables (factures, salaires, notes de frais.). - Assurer la gestion et le suivi comptable des différents dossiers - Réaliser, à la demande de[...]

Ressources supplémentaires